闲暇之余，我和敦煌的一位朋友聊天，朋友的妻子带者满面春色，从外面进来说："今天单位通知，给家属也发一些医疗补助" 。我从朋友的脸上读出了欣慰，这不就是正在兴起的"以人为本"吗？虽然还不是真正意义上的"以人为本"，但让人感觉到"以人为本"的和谐新风扑面而来。我知道，朋友的妻子在一家企业打工，工作忙，节奏快，经常加班加点。平时，朋友似乎有些围着老婆转的味道，家人也以她为中心。朋友说："现在渐渐感到了'以人为本'的存在，我们想到的，她的单位想到了，我们想不到的，她的单位也想到了。对家人也发医疗补助，虽然微薄，但这是对我们做家属的最好激励。"

　　"以人为本"是一种对待"人"这种生命的态度，是生活工作的基本理念。它体现了对人生的关爱，对人权的尊重。"以人为本"不是什么高深吓人的大道理，"她"距离我们很近很近。当有盲人不便过街的时候，轻轻地帮扶一把；当有穷困的孩子上不起学的时候，尽力地资助一些；当病危的病人看不起病而家属心急如焚的时候，有人解囊相助；当一些人发生灾难无家可归的时候，有人捐助善款。只要人人都献出一份爱，世界就会美好而精彩。

　　当然，我们的"以人为本"，才刚刚启动。"以人为本"要学会换位思考。管理者要为员工着想，体会到他们的辛勤付出；员工要为管理者着想，理解他们的责任重大。客户要为老板着想，要让他们劳有所获、赢得利润；老板要为顾客着想，要为他们精打细算、诚信服务。可能欧洲发达国家已经走得更远，英国人已经做到了对待自然生命的"人性化"，给树木缠上橡胶，怕风吹坏了树皮；德国已经用法的形式固定下来，给供人们食用的猪们以"临终关爱"，让它们沐浴阳光。我们还做不到如此高的"人性化"。我国还有两千多万人口，相当于一个中等国家的人口生活在贫困线下，发展仍然是硬道理，发展起来了就有更大的财力用于"以人为本"。但我们已经关注到，"以人为本"的理念，正扎根在我们心中，"以人为本"的和谐新风，正吹向每个人的脸上,敦煌市全市上下也呈现出心齐、气顺、风正、劲足的良好局面。